万通集团

      为培养一支品德高尚、业务精良的高素质可持续发展的员工队伍，发挥“传、帮、带”的优良传统，帮助新员工尽快融入海欣港务大家庭，掌握业务知识和操作技能，达到培养与储备人才的目的，7月20日，海欣港务集团综合管理部联合港航储运部、海欣储运部进行了“师徒协议”的签订活动。
      此活动经由部门推选、公司领导考核选拔，筛选出一批具有强烈事业心和责任感、丰富工作经验的员工为指导老师，与新员工结成帮教对子，共同签订“师徒协议”。

      通过协议签订，给新员工营造良好的学习环境，给指导老师提供锻炼自我、提升自我的机会，促使师徒在实际工作中相互促进，共同发展，共同进步，从而增强部门的团结力和向心力，丰富及展现公司的精神文化风貌。同时，为公司人才梯队的建设打下坚实基础。